ユニアデックス株式会社

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BIPROGY（旧日本ユニシス）グループのICTインフラトータルサービスを提供する同社にて、広報担当職職を担っていただきます。 【募集背景】 組織体制構築の為、募集 【具体的な業務内容】 ・企業広報 ・コーポレートブランディング（社員の行動の軸となるインナー対応含む） ・社内外広報（メディアリレーション、ニュースリリース展開、取材対応） ・広報誌の企画/運営/取材/記事作成 ・社内イントラの企画/運営 ・イベント企画/運営 ・SNS、動画制作ディレクション、問い合わせ対応 【参考URL】 社外Web：https://www.uniadex.co.jp/ 広報誌（Web）：https://nextalk-uniadex.com/ 【組織構成】 広報部5名 兼務者が大半を占めており、広報業務全般をお任せいたします。 【働き方】 週1~2程度の出社比率となります。 【本ポジションの魅力】 ・BIPROGY株式会社100％出資の安定した経営基盤 同社の顧客は、金融、製造、流通、交通、学校、公共など多岐の業界にわたり、あらゆる産業でのＩＴインフラ構築を通して豊かな社会を創造 ・担当制による業務経験の豊富さ 各業務を担当制としており、企画～運営まで様々なフェーズを担当できます。 ・充実したWLB ┗フルリモートに近い働き方 ┗全社平均残業時間16時間 ┗平均勤続年数16.6年という社員を大切にする企業風土

BIPROGY（旧日本ユニシス）グループのICTインフラトータルサービスを提供する同社にて、大規模ネットワークの詳細設計・構築・運用など、ご経験に応じてインフラエンジニア・IT営業・サービス企画のいずれかのポジションにてご活躍いただきます。 【主な業務内容】 ■大規模ネットワークシステムの提案、設計、構築、検証業務 ■サーバー・ストレージの設計、構築、検証業務 ■ITアウトソーシングに関する企画、提案、ITインフラLCMの設計、構築、運用および改善提案 【会社の魅力】 ■インフラ×クラウド、SaaS、セキュリティ、IoTといった時代に即したDXソリューション提案を強化しており、攻めと守りのITビジネスを現場にて学ぶことが可能です。https://www.uniadex.co.jp/news/2021/20210630_cloudpas.html ヴイエムウェアとセキュリティー領域で協業開始 https://japan.zdnet.com/extra/uniadex_202008/351574 ユニアデックスが挑戦するウィズコロナ時代におけるDXビジネスとは ■ベンダーフリーでお客様にとって最善のサービスを提供することが可能です。 ■各業界トップ5以内のお客様が多く大規模なシステム提案に携われます。 ■有給が取れやすく年収が高い企業ランキング72位・平均年収818万円 ■2023卒楽天みん就「新卒人気IT企業ランキング39位」https://www.nikki.ne.jp/event/20220510/

BIPROGY（旧日本ユニシス）グループのICTインフラトータルサービスを提供する同社にて、愛知県におけるインフラエンジニア職の募集を致します。 ご経験に応じて以下のいずれかの分野でインフラエンジニアとしてご活躍いただきます。 ・ネットワークシステムの企画支援、提案、設計、構築、検証業務 ・セキュリティ、クラウドの企画支援、提案、設計、構築、検証業務 ・サーバー・ストレージの設計、構築、検証業務 ・ITアウトソーシングに関する企画、提案、ITインフラLCMの設計、構築、運用および改善提案 ＊テレワークの利用：出社３~４割 ＊残業：平均20時間（かなり担当によって異なる） ＊コミュケーションスキル重視 ＊対外（顧客、ベンダー）折衝経験があること ＊お客様：製造系が多い ●案件事例の紹介● ★某地方金融系企業の大規模ネットワーク更改（センター2拠点と営業店約500店舗） 基本設計、詳細設計、テスト、構築 有線LAN、無線LAN、リモートアクセス 案件規模：人員18人／約18か月 使用機器：CiscoASR/ISRシリーズ、CiscoCatalystシリーズ(有線、無線)、Cisco DNAC、BIG-IPシリーズ、SolitonNetAttestシリーズ ★某国立大学NWの大規模更改、キャンパス内端末のエンドポイントセキュリティ対策 (NW大学キャンパス内設備更改、データセンター移転、エンドポイントセキュリティ) 基本設計、詳細設計、テスト、構築 有線LAN（キャンパスネットワーク、データセンター内ネットワーク）、リモートアクセス、ファイアウォール、エンドポイントセキュリティ 案件規模：人員７人／約6か月 使用機器：CiscoCatalystシリーズ(有線)、Cisco Secure Endpoint(AMP)、FortiGate 【会社の魅力】 ■インフラ×クラウド、SaaS、セキュリティ、IoTといった時代に即したDXソリューション提案を強化しており、攻めと守りのITビジネスを現場にて学ぶことが可能です。https://www.uniadex.co.jp/news/2021/20210630_cloudpas.html ヴイエムウェアとセキュリティー領域で協業開始 https://japan.zdnet.com/extra/uniadex_202008/351574 ユニアデックスが挑戦するウィズコロナ時代におけるDXビジネスとは ■ベンダーフリーでお客様にとって最善のサービスを提供することが可能です。 ■各業界トップ5以内のお客様が多く大規模なシステム提案に携われます。 ■有給が取れやすく年収が高い企業ランキング72位・平均年収818万円 ■2023卒楽天みん就「新卒人気IT企業ランキング39位」https://www.nikki.ne.jp/event/20220510/ ■勤務地:愛知 ※転勤の可能性はゼロではありませんが、入社後当面は愛知です。

ネットワークやセキュリティに関するシステム提案、要件定義、設計、構築業務 【提案業務】 　・顧客要件ヒアリング 　・システム構成検討、機種選定、機器構成作成 　・設計、構築コスト試算 　・システム提案書作成 【受注後の構築業務】 　・PM、PL 　・要件定義及び基本設計書作成 　・詳細設計 　・検証、キッティング 　・導入、試験計画立案 　・現地　導入 　・運用・保守 設計 　・図書整備 【魅力】 ・メーカにとらわれないマルチベンダな製品を扱うことができる。 ・提案から設計、構築、保守と幅広いフェーズで業務携わることができる。 ・ネットワークにとどまらず、セキュリティ、サーバ、UC等　幅広いソリューションに広げることができる

BIPROGY（旧日本ユニシス）グループのICTインフラトータルサービスを提供する同社にて、インフラ提案営業職の募集を致します。 具体的には中部地区での直販、および間接販売によるITインフラサービス営業活動を行っていただきます。法人向けITソリューション営業として、中部地区の大手・中堅企業、自治体・学校・病院など公共機関に対して、顧客ニーズをヒアリングし、ITソリューションを活用した課題解決の提案営業です。営業、エンジニアと一緒に複数人でチームセールスを行い、ネットワーク、仮想サーバ、仮想デスクトップ、クラウドサービスなど顧客様毎に最適なITソリューションとサービスをご提案します。 【働き方】 全社残業平均時間16h、全社リモート勤務率7割、フレックス制度など働きやすい環境が整っております。 【仕事の魅力】 ・大規模（顧客）プロジェクトにかかわることができる ・幅広い業界でのビジネス経験を積むことができる ・職場は社内ITインフラ環境も充実しており、テレワークをはじめ新しい働き方を取り入れている ・日本ユニシスグループとして様々な福利厚生制度を活用可能 【会社の魅力】 ■インフラ×クラウド、SaaS、セキュリティ、IoTといった時代に即したDXソリューション提案を強化しており、攻めと守りのITビジネスを現場にて学ぶことが可能です。https://www.uniadex.co.jp/news/2021/20210630_cloudpas.html ヴイエムウェアとセキュリティー領域で協業開始 https://japan.zdnet.com/extra/uniadex_202008/351574 ユニアデックスが挑戦するウィズコロナ時代におけるDXビジネスとは ■ベンダーフリーでお客様にとって最善のサービスを提供することが可能です。 ■各業界トップ5以内のお客様が多く大規模なシステム提案に携われます。 ■有給が取れやすく年収が高い企業ランキング72位・平均年収818万円 ■2023卒楽天みん就「新卒人気IT企業ランキング39位」https://www.nikki.ne.jp/event/20220510/

BIPROGY（旧日本ユニシス）グループのICTインフラトータルサービスを提供する同社にて、フィールドエンジニア職の募集を致します。 具体的には、コンピューターシステムの保守、導入等のフィールドサービス分野でご担当いただきます。 対象プロダクト：BIPROGY、CISCO、HP、DELL、他多数 ・保守：顧客の契約に応じて現地にて修復作業 　　　　24時間365日シフト勤務を行っていただきます。 ・導入：顧客へのH/W機器の設置作業やキッティング作業 【仕事の魅力について】 社会公共性が高く、知名度の高い数多くの顧客のシステムに携われます。経験や知識に応じて、数多くのキャリアパスがありエンジニアとして成長できるとともにそれを支える社内教育が充実しています。 【補足内容】 フィールドサービスエンジニアの将来像として保守、導入をベースに＋αの知識を身に着けて社内関連部署と連携してお客様へ魅力あるサービスを提供することを目指している。 そのため、コンピューターのH/W障害対応経験者で即戦力であることは必須だがコミュニケーション能力と向上心を重視する。 対応プロダクトについては多岐にわたるため、何らかの保守経験があれば拘らず、事後の研修でフォローアップ可能。業務性質上、客先訪問対応はあるがテレワークでの業務も拡大中。

BIPROGY（旧日本ユニシス）グループのICTインフラトータルサービスを提供する同社にて、中部地方または九州地方における、フィールドエンジニアの募集を致します。具体的には、コンピューターシステムの保守、導入等のフィールドサービスを行っていただきます。 対象プロダクト：ユニシス、CISCO、HP、DELL、他多数 ・保守：顧客の契約に応じて現地にて修復作業 　　　　24時間365日シフト勤務（夜間、休日は当番制、一部夜勤あり） ・導入：顧客へのH/W機器の設置作業やキッティング作業 【仕事の魅力について】 社会公共性が高く、知名度の高い数多くの顧客のシステムに携われます。経験や知識に応じて、数多くのキャリアパスがありエンジニアとして成長できるとともにそれを支える社内教育が充実しています。 【補足内容】 フィールドサービスエンジニアの将来像として保守、導入をベースに＋αの知識を身に着けて社内関連部署と連携してお客様へ魅力あるサービスを提供することを目指している。 そのため、コンピューターのH/W障害対応経験者で即戦力であることは必須だがコミュニケーション能力と向上心を重視する。 対応プロダクトについては多岐にわたるため、何らかの保守経験があれば拘らず、事後の研修でフォローアップ可能。業務性質上、客先訪問対応はあるがテレワークでの業務も拡大中。

【職務内容】 関西地区での直販、および間接販売によるITインフラサービス営業活動を行っていただきます。法人向けITソリューション営業として、関西地区の大手・中堅企業に対して、顧客ニーズをヒアリングし、ITソリューションを活用した課題解決の提案営業です。営業、エンジニアと一緒に複数人でチームセールスを行い、ネットワーク、仮想サーバ、仮想デスクトップ、クラウドサービスなど顧客様毎に最適なITソリューションとサービスを提供する活動です。 【魅力】 ・大規模（顧客）プロジェクトにかかわることができる ・幅広い業界でのビジネス経験を積むことができる ・職場は社内ITインフラ環境も充実しており、テレワークをはじめ新しい働き方を取り入れている ・日本ユニシスグループとして様々な福利厚生制度を活用可能

当部ではHWの企画から開発/製造/販売/保守までを一貫して行い、これまでにBIPROGY（旧：日本ユニシス）向けホストコンピューター接続用デバイス（プリンタ、自動電源装置など）、特殊端末（警察庁LSS, クジ発券端末, 公営競技発券/換金端末, EV用充電器端末など）、M2M/IoT向け機器（踏切監視装置, 斜面崩壊予知実験装置, IoTGW装置など）を提供してきました。 昨今は、IoTコーディネーションにも力を入れており、センサーの選定からデータ収集装置の開発、さらにクラウド上のデータ見える化まで幅広い活動を行っています。 【業務内容】 現在のハードウエア製品（電気回路/機械・機構）の開発は、要件/仕様を定義したのち、詳細設計以降を業者へ委託する形態が主流となっています。しかし、製品の品質を担保するために、設計段階における回路図/設計図のレビュー、試作段階における検査/評価、量産段階の初物検査などを行い要求仕様が満たされていることを確認したうえで製品を提供しています。また、保守フェーズでは、障害の原因解析だけでなく改善設計の可能性を考え、業者と連携しながらさらなる製品品質の向上を図ります。 一方、HWの組込プログラム（FW）は、求められるHWの機能によって必要となるセンサーや通信などのデバイスが異なるため、デバイスに応じたカスタマイズを必要とする場面が多く、高度な開発技術と同時に小回りが効く開発環境や要員が求められることから、殆どを当部にて開発（内製）しています。 今回の募集する要員に求める具体的な業務内容は以下の通りです。 ※プライオリティの高い順 1)組込プログラムの実装/仕様定義（主にC言語、C++） 2)電気回路の 基本設計/試作/製造/評価/保守、ならびにそれらの委託先業者のコントロール 以下、当部配属後の習得でOK。 3)GUI AP、クラウドAPの開発（C#、Python、JavaScript、etc） 4)製品の品質管理 5)各種プロジェクトのPM 6)センサーデバイスやゲートウェイを使ったIoTのコーディネーション/顧客提案

BIPROGY（旧日本ユニシス）グループのICTインフラトータルサービスを提供する同社にて、クラウドサービスシステム開発/運用職の募集を致します。 具体的には、自社ブランドクラウドサービスに関わるシステムの開発・運用にプロジェクトマネージャーとして上流工程をご担当していただきます。 ・仮想インフラ（NW・サーバ）環境構築の自動化 ・稼働状況の収集・集計処理の自動化 ・顧客対応業務のシステム化 ・現場のヒアリングに基づく効率化 【仕事の魅力】 自社のクラウドサービスにかかわる仕事のため、自分発のアイディアを形にする事ができ、作り上げたシステムの利用により業務が効率化されていることを直接確認できる、やりがいのある仕事です。非常に自由度が高く、興味のある技術を取り入れることができます。 【会社の魅力】 ■インフラ×クラウド、SaaS、セキュリティ、IoTといった時代に即したDXソリューション提案を強化しており、攻めと守りのITビジネスを現場にて学ぶことが可能です。https://www.uniadex.co.jp/news/2021/20210630_cloudpas.html ヴイエムウェアとセキュリティー領域で協業開始 https://japan.zdnet.com/extra/uniadex_202008/351574 ユニアデックスが挑戦するウィズコロナ時代におけるDXビジネスとは ■ベンダーフリーでお客様にとって最善のサービスを提供することが可能です。 ■各業界トップ5以内のお客様が多く大規模なシステム提案に携われます。 ■有給が取れやすく年収が高い企業ランキング72位・平均年収818万円 ■2023卒楽天みん就「新卒人気IT企業ランキング39位」https://www.nikki.ne.jp/event/20220510/

BIPROGY（旧日本ユニシス）グループのICTインフラトータルサービスを提供する同社にて、経理職の募集を致します。 【業務内容】 ・月次決算報告、税務申告 ・決算報告/業績分析資料作成 ・財務会計処理方針等の企画・実装 ・商談開拓、事業企画段階からの会計税務面での支援 ※上記ミッションの中からご経験に応じて、お任せ出来る範囲からお願い出来ればと考えております。 【仕事の魅力】 ・2,500人規模の会社だが取締役、執行役員レベルとの距離が近く、風通しが良い ・同年代の社員が少なく、活躍次第では管理職登用のチャンスが高い ・経験豊富なベテラン社員が社内システム・仕組みを手厚くOJT ・経理部は2022年度に新たに新設された組織であり、新しいことにチャレンジしやすい 【想定キャリアパス】 ・単体決算、税務業務等、他業務へのローテーションなど ・関係部門との折衝、後輩の育成、プロジェクトのリーダーなど ・マネジメントや財務業務のスペシャリストなど 【募集背景】 組織力強化のためのリーダー候補確保/若手育成 財務経理部門の経験と知識を活かし、以下の業務を通じて積極的に課題を抽出し、解決に取り組んでいくことができる、行動力のある人材を必要としています。 【リモート勤務頻度】 当初は出社でのOJT中心になるが、自律的に業務が遂行できると判断されれば、基本的にはすべての業務がリモートでできる環境。 （現状は、コロナ渦による出社制限があるため出社の必要がなければリモートが基本） 【部門の雰囲気】 当年度から、経理部が新設され、多くの新しい取り組みが実践されている。 中途入社、出向者等、出身は様々、経験豊富で仕事をしっかりこなせるメンバーが集まっている。 一定の経験を積むと100人規模の営業本部を任されるので、現場指導等、個々の判断で対応が必要になることも多いが、不明点があれば、チャットで他のメンバーに気軽に確認でき働きやすい環境。

BIPROGY（旧日本ユニシス）グループのICTインフラトータルサービスを提供する同社にて、ITサービスマネージャー職の募集を致します。 【業務内容】 ・新技術やDXの構築提案および運用設計業務 ・ユーザサポート業務の維持管理/改善 ※担当顧客は、大手商社 ＜仕事の魅力＞ 顧客IT部門に対するフロントエンジニアとして、お客様のDX推進を支援する形で寄り添い、事業の成功に貢献し続けることをミッションとした、やりがいのある仕事です。 顧客は先端技術やトレンドに対して敏感で、新しい技術を直ぐに評価/採用するため、新技術に触れる機会が多いです。 5,000人規模の会社のITインフラを支えるビジネスに携わることができます。 ＜テレワーク率＞ 案件により差はあるが、テレワーク率7割程度。 今後の情勢にもよりますので、現時点での参考としてご認識下さい。 ＜キャリアパス＞ 初めはITO部門内でのITサービスマネージャーやITOコンサルタント等を目指していただければと思います。 ITO部門外となると、エンジニアの企画部門で教育の企画・開発を行ったり、カスタマーサクセス部隊で顧客提供価値について追及したりもできます。他にも技術戦略部門で継続的かつ安心安全な運用サービスを目指しITコンサルの業務領域に拡げることもできます。 【会社の魅力】 ■インフラ×クラウド、SaaS、セキュリティ、IoTといった時代に即したDXソリューション提案を強化しており、攻めと守りのITビジネスを現場にて学ぶことが可能です。https://www.uniadex.co.jp/news/2021/20210630_cloudpas.html ヴイエムウェアとセキュリティー領域で協業開始 https://japan.zdnet.com/extra/uniadex_202008/351574 ユニアデックスが挑戦するウィズコロナ時代におけるDXビジネスとは ■ベンダーフリーでお客様にとって最善のサービスを提供することが可能です。 ■各業界トップ5以内のお客様が多く大規模なシステム提案に携われます。 ■有給が取れやすく年収が高い企業ランキング72位・平均年収818万円 ■2023卒楽天みん就「新卒人気IT企業ランキング39位」https://www.nikki.ne.jp/event/20220510/

BIPROGY（旧日本ユニシス）グループのICTインフラトータルサービスを提供する同社にて、クラウドインフラの提案やサービスを実現し、推進していただけるエンジニアを募集します。 ITアウトソーシング（ITO）サービスをはじめネットワーク＆サポート事業を展開する同社のクラウド技術者としてご活躍いただきます。 具体的には、ICTを取り巻く環境や地球規模の課題に対して、私たちのお客様やこれからのお客様に対して、クラウドを活用し、様々なビジネス課題解決のお手伝いを行っていただきます。 【職務内容】 ICTを取り巻く環境や地球規模の課題に対して、私たちのお客様やこれからのお客様に対して、クラウドを活用し、様々なビジネス課題解決のお手伝いを行っていきます。 ・オンプレミスを中心としたICTインフラをクラウドに移行する提案や構築活動 ・クラウドを活用したサービス基盤の構築、企画・検討など ・IaaS、PaaS、SaaS、ネットワーク、ストレージなどの従来のインフラのクラウド化したものに加えて、セキュリティやその運用サービスなど幅広く捉えて推進 ・お客様とコミュニケーションを直接行い、様々な業界・規模の案件を実施する機会あり 【仕事の魅力】 ・お客様と提案段階から直接の会話を行い、課題の整理やヒアリングなど、エンジニア自身で最適なICTインフラを提案していきます。 ・クラウドビジネスを拡大・注力していく中で、一緒に考え、一緒に成長してゆくことができます。 ・日々変化するクラウド技術について、不足するスキルなど研修なども準備・受講し、スキルの定着を行うことができます。 ・マルチベンダーであり、様々なスキルを有するエンジニアがいることで、不足している領域を互いにカバーしながら、様々な規模・種類のプロジェクトに挑戦することができます。 ・運用やサービスを提供していることで、自身でサービスを提供したお客様のビジネスの成功に付き添い、継続的に提案や構築に関わってゆくことができます。 ・各メーカーとの連携も強いため、新しいプロダクトや技術に触れる機会が多くあります。 【会社の魅力】 ■インフラ×クラウド、SaaS、セキュリティ、IoTといった時代に即したDXソリューション提案を強化しており、攻めと守りのITビジネスを現場にて学ぶことが可能です。https://www.uniadex.co.jp/news/2021/20210630_cloudpas.html ヴイエムウェアとセキュリティー領域で協業開始 https://japan.zdnet.com/extra/uniadex_202008/351574 ユニアデックスが挑戦するウィズコロナ時代におけるDXビジネスとは ■ベンダーフリーでお客様にとって最善のサービスを提供することが可能です。 ■各業界トップ5以内のお客様が多く大規模なシステム提案に携われます。 ■有給が取れやすく年収が高い企業ランキング72位・平均年収818万円 ■2023卒楽天みん就「新卒人気IT企業ランキング39位」https://www.nikki.ne.jp/event/20220510/

BIPROGY（旧日本ユニシス）グループのICTインフラトータルサービスを提供する同社にて、ITアウトソーシング（ITO）サービスをはじめネットワーク＆サポート事業を展開する同社のエンタープライズ営業職を担っていただきます。 【募集背景】増員（昨対営業利益+5.69%と業績好調のため） 【具体的な業務内容】 ・取り扱い製品（設計、構築、運用含む）の提案 ・クロージング（入金管理） 【営業方法】既存営業7割・新規営業3割 ※新規営業は先方からの問い合わせや既存顧客からの紹介からがメインで、テレアポなどは想定しておりません。 【担当顧客】製造・金融・流通・文教・医療などの幅広い業界/大手企業中心 ※導入事例：https://www.uniadex.co.jp/service/casestudy/ 【商材】ICTインフラソリューション／サービス、各種クラウドサービス等 【担当社数】1社～10社ほど（担当企業規模などに応じて変わります） 【配属部署】 ビジネス部門営業第二本部全体：95名程度 ┗1チーム3名～5名体制 【働き方】 ・全社残業平均時間16h/月 ・原則リモート勤務 ・フレックス制度 ★魅力 ・大手顧客に対し既存の深耕営業 業績好調で顧客からのお問い合わせも増加しており、既存比率は約7割で安定した営業活動ができる土壌があります。 ・豊富なキャリアパス 営業部門にてキャリアを積んで頂き、その後は営業部門におけるスペシャリストコース・マネジメントコース・別事業部への異動など豊富なキャリアパスを用意しております。 ・圧倒的なWLB 平均残業時間16H/月×原則リモート勤務のため、WLBを保ちながら就業ができます